La movilización será el viernes 27 de mayo, a las 11, desde Mitre y Eusebio Blanco de la ciudad capital, en defensa del convenio Colectivo de trabajo 17/75 y en repudio a la conducción del Sindicato de Prensa de Mendoza.
En un hecho sin precedentes desde el retorno de la  democracia, centenares de periodistas de diarios, radios y canales de tv de Mendoza, acompañados por comunicadores institucionales y estudiantes de comunicación de la Universidad Nacional de Cuyo y privadas de la provincia, marcharán en defensa de su dignidad  laboral y del Convenio Colectivo de Trabajo (C.C.T. 17/75) cuya vigencia pretende  echar por  tierra un acuerdo espúreo suscripto por el Sindicato de Prensa de Mendoza, que conduce Roberto Picco.
Desde 2004, los periodistas encuadrados en dicho convenio aguardaban la sentencia   definitiva de la Suprema Corte de Justicia de la provincia, en torno a la validez del artículo 58 del C.C.T que define la escala salarial para todos los trabajadores de prensa de la provincia. Esta escala es resistida porque establece un sueldo, para la categoría inicial del “aspirante”, de dos  veces el salario mínimo, vital y móvil. Los sueldos básicos que han venido percibiendo y perciben los trabajadores de prensa de Mendoza están muy por debajo.
En  febrero de 2011, la Suprema Corte de Justicia de Mendoza ratificó la validez del  artículo 58 del C.C.T, de la  escala salarial de los trabajadores de  prensa, en el caso Orlando Assummam, quien al mes siguiente fue despedido.
El 20 de abril pasado, a poco mas de dos meses de conocerse la sentencia definitiva de  la Corte, el sindicato firmó, a espaldas de los periodistas y violando todos los procedimientos legales y de participación de los trabajadores de prensa, un nuevo  convenio colectivo articulado al laudo arbitral 17/75 con el que se pretende eliminar el C.C.T. 17/75, reemplazándolo por básicos por paritarias por empresa, pudiendo existir  tantos sueldos básicos como empresas existan y sin la condición de un piso mínimo, lo  que constituye una aberración legal.
El nuevo convenio echa por tierra, además, conquistas históricas de los trabajadores de prensa relativas a la jornada laboral, horarios de trabajo, descanso  semanal, francos y feriados trabajados. Asimismo, crea la figura del periodista multimedia y de funciones múltiples para quienes, como compensación se determinan  pagos exiguos. Se modifican, en detrimento de los trabajadores normas que, históricamente,  han  resguardado derechos y condiciones laborales dignas.
Los trabajadores de prensa han pedido al Ministerio de Trabajo de la Nación la no homologación del convenio colectivo articulado al laudo arbitral 17/75.